COMPAGNIE
Depuis son lancement, Copilote Recrutement s'est rapidement imposé comme un acteur de confiance dans le domaine du recrutement de personnel administratif au Québec.
Nous sommes privilégiées de bénéficier de l'expertise d'une équipe spécialisée qui collabore au sein de notre entreprise sœur, L’indispensable Recrutement, forte d'une expérience de plus de 10 ans en recrutement d’Adjointes de direction.
Une firme spécialisée dans le recrutement de personnel administratif de tout niveau.
Convaincues de la valeur exceptionnelle des professionnels administratifs de toutes catégories, nous avons développé un service de recrutement à la hauteur de leur talent. Copilote est une agence de recrutement dédiée qui propose des postes de qualité supérieure.
En plus de travailler en collaboration avec des entreprises de toutes tailles pour les aider à atteindre leurs objectifs commerciaux, nous nous engageons activement à promouvoir et à valoriser la profession administrative dans toutes nos actions.

Vanessa dirige L’indispensable depuis sa fondation en 2013. Entrepreneure déterminée, elle a rapidement fait de la firme un acteur incontournable dans la communauté des adjointes partout au Canada. En plus de se consacrer à la gestion et à l’expansion de son entreprise, Vanessa participe activement aux mandats de recrutement et à la relation client. Passionnée du rôle d’adjointe, elle donne également des conférences, crée des événements exclusifs aux Adjointes de direction et diffuse de l’information afin de faire rayonner leur profession. Présidente du conseil d’administration de l’Association du personnel de soutien administratif du Québec de 2016 à 2021, Vanessa a pour mission de redorer la profession de toutes les façons possibles. Diplômée des HEC, elle a une approche à la fois rigoureuse et chaleureuse qui plait autant à ses candidates qu’à ses clients.

Chez L’indispensable depuis 2016 et Associée depuis 2021, Charlène s’est rapidement imposée sur le marché comme une référence auprès des Adjointes en matière de recrutement. Son grand intérêt à développer de bonnes relations professionnelles lui permet de bien saisir les besoins des clients et d’offrir un service à sa couleur. Engagée pour la profession et toujours à la recherche des meilleurs talents, elle se démarque par sa délicatesse et son écoute. De plus, ayant à cœur de redonner, Charlène s’implique auprès du collectif Let’s bond depuis 2020. Diplômée au Baccalauréat en gestion industrielle, elle est aussi reconnue pour sa proactivité, sa polyvalence et sa grande facilité à travailler en équipe.

Passionnée par l’acquisition de talents et terminant ses études universitaires en gestion des ressources humaines, Catherine se joint à l’équipe de L’indispensable en 2021 en tant que Conseillère au recrutement. Ayant été Adjointe exécutive par le passé, elle se distingue par sa connaissance accrue de ce métier indispensable. Curieuse et à l’écoute, Catherine sait développer des relations de confiance autant avec ses candidates que ses clients. Elle est déterminée à faire rayonner ses candidates en adoptant une approche humaine et accessible.
Être votre allié pour trouver les meilleurs talents administratifs
Notre objectif? Créer des équipes gagnantes en mettant en relation les employeurs avec les talents administratifs qui leur conviennent parfaitement.
Chez Copilote, nous pensons que le bon recrutement repose sur l'écoute, la compréhension et la diversité. C'est pourquoi nous offrons des solutions de recrutement sur mesure qui s'adaptent à vos besoins uniques.
Nous sommes là à chaque étape du processus, prêts à vous guider, à vous soutenir et à célébrer vos réussites. Avec nous, le recrutement devient une aventure collaborative où chaque voix compte.
Ensemble, construisons des équipes fortes et prêtes à relever tous les défis. Parce que chez Copilote, notre expertise ne se limite pas à un seul domaine: nous sommes expertes en recrutement administratif toutes catégories confondues!
Nos valeurs
Vouloir contribuer
Chez Copilote, nous avons une mission : contribuer au rayonnement des métiers administratifs et mettre en lumière les Copilotes qui incarnent ces rôles. Cette volonté de contribution guide chacune de nos actions, que ce soit au sein de notre équipe, dans nos relations avec nos clients ou avec les gens que nous accompagnons. Nous croyons fermement au pouvoir de l’entraide pour décupler l’impact de nos projets et répondre efficacement à nos différents mandats.
01
Déployer son plein potentiel
Nous croyons en la capacité de chacun à atteindre son plein potentiel. Au sein de notre équipe, nous encourageons un esprit d’initiative fort, une attitude d’apprentissage continu et un engagement à donner le meilleur de soi-même chaque jour, que ce soit pour l’équipe, les clients ou les copilotes que nous soutenons.
02
Miser sur le plaisir
Nous croyons que le plaisir est essentiel à notre succès quotidien. Il est notre carburant pour aborder les défis avec créativité et positivité, et il nous motive à nous dépasser constamment. Rien ne nous rend plus heureux que de faire une réelle différence dans la vie des copilotes en les aidant à trouver le poste qui leur convient parfaitement, chez le bon client, et vice versa.